近期，懷寧分公司在對職工檔案普查中發(fā)現職工汪婉生檔案存在年齡改動(dòng)問(wèn)題，分公司主動(dòng)聯(lián)系市人社局，盡心盡力尋找首份年齡證明文件，幫助汪婉生提前辦理退休手續。
按照省市公司關(guān)于嚴格職工檔案管理工作的通知精神，懷寧分公司對職工檔案進(jìn)行了一次普查。辦公室主任潘銀華在清理檔案時(shí)發(fā)現，職工汪婉生招工表有年齡大改小涂改問(wèn)題。市人社部門(mén)核準退休年齡的依據是職工走向社會(huì )參加工作時(shí)所填的首份人事檔案材料，如當兵入伍、入黨入團等檔案材料。潘銀華主任主動(dòng)與人社部門(mén)溝通，積極爭取優(yōu)惠政策，并幫助當事人到學(xué)校調取當年學(xué)生報到的學(xué)籍證明，拍照打印，攝影留存后報市人社局，終于幫汪婉生提前辦理了退休手續。
潘銀華同志工作認真負責，為職工辦事滿(mǎn)腔熱忱。在她擔任辦公室工作期間，懷寧分公司近幾年間先后辦理了五名職工提前退休手續，為企業(yè)節約了人力成本，也受到廣大職工的肯定。
|
