9月2日，樅陽(yáng)分公司在公司會(huì )議室召開(kāi)了領(lǐng)導班子民主生活會(huì )，會(huì )議由安慶公司駐樅陽(yáng)分公司工作組組長(cháng)孫慶仁主持，工作組成員曹偉及樅陽(yáng)分公司全體領(lǐng)導班子成員參會(huì )。
孫慶仁組長(cháng)指出民主生活會(huì )是基層單位乃至更高層次的領(lǐng)導班子之間相互溝通、集思廣益、交流經(jīng)驗、提高認識、開(kāi)展批評與自我批評的重要平臺，生活會(huì )不拘于形式，輕松活潑、簡(jiǎn)便高效是化解矛盾，消除誤會(huì )、發(fā)現偏差、糾正缺點(diǎn)的有效工具，可以達到“照鏡子，正衣冠、洗洗澡、治治病”的目的，他希望大家暢所欲言，知無(wú)不言、言無(wú)不盡，聞?wù)咦憬�、有則改之、無(wú)則加勉。
會(huì )上，總支書(shū)記左普慶同志和其他分管領(lǐng)導以及市公司工作組成員曹偉同志先后就黨務(wù)黨建、群工工會(huì )、企業(yè)管理、工作經(jīng)驗、缺點(diǎn)不足、責任擔當，班子團結，廉潔自律等方面各自進(jìn)行了全方位、多層次發(fā)言和剖析。
會(huì )上，孫組長(cháng)進(jìn)行了總結講話(huà)，他與大家分享了自己在工作中的體會(huì )，做法和經(jīng)驗，談到自己的不足，他強調這樣的民主生活會(huì )要常開(kāi)，今天的會(huì )議在查找問(wèn)題，反對“四風(fēng)”、促進(jìn)工作方面收獲很多。
最后，孫慶仁同志代表工作組對近期樅陽(yáng)分公司的工作提出了五項具體要求。
（樅陽(yáng)分公司 張復利 供稿） |
